編者按
近日，教育圖書子公司舉辦“凝心聚力 務實創新”主題讀書分享活動，子公司領導班子及全體員工積極參與、熱情高漲，通過閱讀公眾號文章“疫情之下，請善待你的單位”，以線上導讀、線下感悟、分享交流的方式，加深了“集體記憶”，提升了企業的團隊凝聚力。新時代的新華人始終堅定保持著干事創業勇擔當、為民服務善作為的精神面貌，踐行著“新華之愛，和以致遠”的理念，認真做好本職工作，守護好新華大家庭。今天，讓我們通過“云”端，一起聆聽他們的分享。
祁慧琴
現在回想起來，我在入職初期，聽到老員工們最常說的，也讓我牢記在心的一句話就是“以店為家”。這句話不僅伴隨我走過了青春歲月，也是老一輩員工們幾十年來工作信念、工作作風的縮影，正是因為有著“以店為家”“愛店如家”的信仰，才使得內蒙新華在國企改革的長河中得以快速發展壯大。作為新時代新華人，我們不僅要傳承好前輩們的艱苦奮斗精神，更要肩負起傳播黨的聲音、傳遞文化知識等重要職責。
楊宇
疫情之下，很多企業、單位和個體都苦苦掙扎，為了生存下去盡了最大的努力，作為“家”的一份子應該有感恩之心，要善待自己的單位。單位好比一條船，我們大家都擠在這條船上，只有風雨同舟，齊心協力，才能到達彼岸。要是船沉了，“家”也就沒了，正所謂：皮之不存，毛將焉附？所以單位這個“家”需要我們去關心他，愛護他，維護他。愿所有家人積極向上，努力前進，各盡其職，有一分熱，發一分光！
阿茹娜
印象最深刻的事情是，我們為圖書系統的事情與集團相關部門領導開會，大家認真提意見，不懂的地方使勁學，有不同意見時據理力爭，但并不是為了誰的個人利益，而是為了共同的工作、共同的責任，很慶幸自己進入了這樣一個團隊，有生機有團結，像棵正在茁壯成長的小樹苗。我始終認為，我身邊的不僅僅是我的同事，而是通過共同努力獲得成功的隊友，是單位大集體中每一個平凡卻又不可或缺的組成部分，希望能在有意義的事情中“揮霍”我們的青春！
寶樂
公司倡導我們快樂工作，也只有快樂工作才能提高效率，所以有事情的時候我就會想要保持好的心態，畢竟在這個大千世界里，一個人與另一個人相遇的可能性是千萬分之一，能夠到一個單位工作，那是緣分。古人云：己所不欲勿施于人，不要拿別人的錯誤懲罰別人，不要因自己的錯誤埋怨別人，這也是我人生的信條，是我努力前行的方向。
娜木熱
“把非凡的工作干得有聲有色，把平凡的工作干得不平凡，讓人感到你是最棒的，別人無法與你比擬或無法取代。”我來到新華已經七年了，七年間自己的智力思維全面得到了提升，工作能力得到了歷練，作為新華大家庭的一員，我對單位有深刻的認同感和歸屬感，也同樣感恩因單位而擁有的一切，在此我由衷地感謝領導及同事們在工作中對我的指導、支持和幫助！
田婷婷
雖然我們的團隊只有10個人，但我們是一個凝聚力特別強的團隊，大家都擰成一股繩，勁往一處使，兢兢業業，從不計較個人得失。疫情期間好多人因為沒有收入陷入焦慮迷茫中，我們卻可以安心在家與柴米油鹽為伴，除了每天交流工作，閑暇之余我們也會分享美食的制作，分享育兒心得，無論是工作上還是生活上遇到困惑，總有人會為你解答。單位不僅給了我們踏踏實實的安全感，更讓我們有了實實在在的歸屬感，我們要學會珍惜感恩，盡職盡責，不好高騖遠，眼高手低，不心浮氣躁，珍惜已經擁有的全部。
于奇倫
我的單位觀為四個字：單位如家。我們與同事相處的時間可能比家人還多，就好比每個人都有一個家，這個家或大或小，或溫馨或有趣，或貧或富，不管那個家如何，每個人都走不出這個家，這個家是我的避風港，能為我遮風擋雨；這個家也是我的啟蒙學校，教會了我很多做人做事的道理。這個家同時也是我的希望之光，當你迷茫之時，陷入黑暗之中，它會為你點起希望之燈，照亮前進的道路。單位就是我們的第二個家，要愛護它一步一個腳印的做好工作，不斷增強工作責任感和主動性，高標準、高質量的做好各項工作，提升自己的工作能力和水準。
吳桐
從教育圖書2021年成立之初的6人直至今天的10人，令我感觸最深的就是向心力，這也是自我2009年工作以來接觸到的最有向心力的團隊，在我們這里，無論是男子漢還是女漢子，有活兒大家一起上，有事大家一起忙，沒有推諉、沒有甩鍋、沒有埋怨，也許那一點付出和努力顯得微不足道，但也正是有了這樣的努力與付出才有了我們的凝聚力與向心力。
秦天
自2021年來到公司以后，公司的氛圍和環境都有一種家的感覺，身邊的每個人都完美地融入進這個環境當中，我也特別慶幸能加入這個集體，在到貨退貨時，大家擠出時間來一起進行清點、分揀、拆包、打包，減輕了庫房的壓力；在做標書遇到不懂或者較難解決的問題時，大家一起幫忙想辦法去解決，真的特別感謝大家給予我的幫助。我們每個人都在用心對待工作，也在用心對待身邊的人，沒有推諉、沒有心表不一，有的是相互幫扶與關心，都在為這個家更加美好而努力。
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